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Titre
Text copied to clipboard!Agent de Probation et de Libération Conditionnelle
Description
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Nous recherchons un Agent de Probation et de Libération Conditionnelle dévoué pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez responsable de la supervision des individus placés sous probation ou libération conditionnelle, en veillant à ce qu'ils respectent les conditions de leur libération et travaillent à leur réhabilitation. Vous jouerez un rôle crucial dans la protection de la communauté tout en aidant les délinquants à réintégrer la société de manière positive. Vous serez amené à évaluer les besoins des clients, à élaborer des plans de réhabilitation personnalisés et à collaborer avec d'autres professionnels pour fournir un soutien complet. Une partie essentielle de votre travail consistera à effectuer des visites à domicile, à organiser des réunions régulières et à rédiger des rapports détaillés sur les progrès des clients. Vous devrez également être capable de gérer des situations potentiellement stressantes et de prendre des décisions éclairées pour assurer la sécurité de tous. Ce poste exige une compréhension approfondie des lois et règlements pertinents, ainsi qu'une capacité à communiquer efficacement avec des personnes de divers horizons.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Superviser les individus en probation ou libération conditionnelle.
- Évaluer les besoins et risques des clients.
- Élaborer des plans de réhabilitation personnalisés.
- Effectuer des visites à domicile et des réunions régulières.
- Rédiger des rapports détaillés sur les progrès des clients.
- Collaborer avec d'autres professionnels pour un soutien complet.
- Assurer le respect des lois et règlements.
- Gérer des situations stressantes avec calme et efficacité.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en criminologie, psychologie ou domaine connexe.
- Expérience antérieure en probation ou services correctionnels.
- Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Connaissance des lois et règlements pertinents.
- Compétences en rédaction de rapports et documentation.
- Capacité à gérer des situations stressantes.
- Permis de conduire valide.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pourquoi souhaitez-vous travailler en tant qu'Agent de Probation et de Libération Conditionnelle?
- Comment gérez-vous les situations stressantes ou conflictuelles?
- Pouvez-vous donner un exemple de plan de réhabilitation que vous avez élaboré?
- Comment assurez-vous le respect des conditions de probation par les clients?
- Quelle est votre expérience avec la rédaction de rapports détaillés?
